Eğitim ve Bilim Emekçileri Sendikası (Eğitim-Sen) Bursa Şubesi, Kestel Eğitim Sen Temsilcisi Deniz Tuncay'ın yaşadığı haksızlığı protesto etti. Tuncay, müdür ve müdür yardımcılığı için girdiği yazılı sınavda il genelinde yedinci olmasına rağmen, mülakatta verilen düşük puanla elenmişti. Eğitim-Sen, Bursa İl Milli Eğitim Müdürlüğü önünde yaptığı basın açıklamasıyla bu durumu kınadı.

Mülakatlar: Siyasi Kadrolaşmanın Aracı mı?

Eğitim-Sen'in açıklamasında, Milli Eğitim Bakanlığı'nın (MEB) yıllardır uyguladığı mülakat sisteminin yarattığı mağduriyetlere dikkat çekildi. Sendika, mülakatların liyakat ilkesine aykırı bir şekilde siyasi kadrolaşmanın aracı haline geldiğini savundu. Açıklamada şu ifadelere yer verildi:

"MEB, yıllardır uyguladığı mülakatla; ilk atamada olsun, eğitim kurumlarına yönetici atamalarına ilişkin olsun, binlerce aday öğretmeni ve yönetici adaylarını mağdur etmeye devam etmektedir... Mülakat sistemi, liyakat ilkesine aykırı bir biçimde siyasi kadrolaşmanın aracı haline gelmiştir."

Sendika, yazılı sınavlarda başarılı olan birçok eğitim emekçisinin, keyfi ve denetimsiz mülakat uygulamaları sonucu elendiğini vurguladı. Ayrıca, mülakat sonuçlarının şeffaf bir şekilde açıklanmaması ve adayların yazılı sınav puanlarıyla mülakat puanlarını karşılaştırmasının engellenmesi de eleştirildi.

"Usulsüz Talimat mı Verildi?"

Eğitim-Sen, Kestel Baş Temsilcisi Deniz Tuncay'ın yaşadığı somut olayı da gündeme getirdi. Sendika, Tuncay'ın yazılı sınavda yüksek puan almasına ve mülakatta sorulan tüm soruları doğru cevaplamasına rağmen düşük puan verilerek elenmesini "skandal" olarak nitelendirdi. Sendika, ilgili komisyona şu soruları yöneltti:

• "Arkadaşımız tüm soruları doğru cevaplamasına rağmen, herhangi bir yerden size, Deniz TUNCAY’a düşük puan vererek tercih yapmasını engellemeniz yönünde usulsüz bir talimat verilmiş midir?"
• "Eğer böyle bir talimat verildiyse, neden buna itiraz etmediniz? Yok eğer böyle bir talimat yoksa, tüm soruları doğru cevaplayan, yazılı sınavdan da 80 puan alarak bilgisini kanıtlayan arkadaşımıza hangi gerekçeyle 55 puan verdiniz?"

Eğitim Sen'den Hukuki Mücadele Çağrısı

Eğitim Sen, bu haksızlığın peşini bırakmayacağını ve adli ve idari tüm haklarını kullanacağını duyurdu. Sendika, mülakat sisteminin kaldırılması, idareci atamalarının sadece yazılı sınav sonuçlarına göre yapılması ve tüm sonuçların şeffaf bir şekilde açıklanması taleplerini yineledi. Eğitim Sen'in açıklamasında şu ifadeler yer aldı:

"Bizler, eğitimde adalet ve liyakat mücadelesinden asla vazgeçmeyecek, mülakat yoluyla sürdürülen kayırmacılığın karşısında kararlılıkla durmaya devam edeceğiz."

Eğitim Sen Bursa'nın bu sert açıklaması, mülakat sisteminin tartışmalı yapısını bir kez daha gündeme getirdi. Sendikanın hukuki süreç başlatma kararlılığı, önümüzdeki günlerde konunun daha da derinleşeceğine işaret ediyor. Mülakat sisteminin adalet ve liyakat ilkelerine uygun hale getirilmesi için Eğitim Sen'in başlattığı bu mücadele, diğer eğitim sendikaları ve kamuoyunun da desteğini bekliyor.